متابعة آلية للمنشآت الممتثلة بقرار رفع نسبة التوطين في مهن المشتريات بالقطاع الخاص
أكد أيمن شكر، مدير عام توطين قطاعات الأعمال في وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، التزام الوزارة بمتابعة قرار رفع نسب التوطين في مهن المشتريات بالقطاع الخاص.
آلية المتابعة الآلية
أوضح شكر في مداخلة لقناة الإخبارية أن الوزارة تتبع نهجًا آليًا في رصد المنشآت التي تلتزم بالقرار، مشيرًا إلى أن هذا النظام سيُمكّن من التحقق الفوري من نسب التوطين لدى كل مؤسسة.
العقوبات على المخالفين
أفاد المتحدث أنه في حال عدم الالتزام بالمعايير المحددة، ستُفرض على المنشآت المخالفة غرامات مالية، وذلك في إطار تعزيز جدية التنفيذ.
فترة السماح وتعاون الصندوق
أشار شكر إلى أن فترة السماح بين إعلان القرار وبدء سريانه تُستغل لتعاون وثيق مع صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف”، حيث سيتلقى الصندوق قائمة بالمنشآت التي تحتاج إلى توظيف كوادر وطنية لتحقيق النسبة المطلوبة.
تفاصيل القرار وتطبيقه
كانت الوزارة قد أعلنت سابقًا عن تطبيق قرار رفع نسبة التوطين إلى سبعين بالمائة في مهن المشتريات بالقطاع الخاص، اعتبارًا من 31 مايو 2026. ينطبق القرار على جميع المنشآت التي يعمل بها ثلاثة عمال أو أكثر في المهن المشمولة وفق التعريفات والمسميات المهنية المعتمدة في التصنيف السعودي الموحد للمهن.
صحيفة الرياض 24 ، موقع إخباري شامل يهتم بتقديم خدمة صحفية متميزة للقارئ، وهدفنا أن نصل لقرائنا الأعزاء بالخبر الأدق والأسرع والحصري بما يليق بقواعد وقيم الأسرة السعودية، لذلك نقدم لكم مجموعة كبيرة من الأخبار المتنوعة داخل الأقسام التالية، الأخبار العالمية و المحلية، الاقتصاد، تكنولوجيا ، فن، أخبار الرياضة، منوعات و سياحة
