مستشار الموارد البشرية يكشف عن قصور في توعية الموظفين بحقوقهم القانونية والمالية
أفاد أسامة الشمري، المستشار المختص في شؤون الموارد البشرية، بوجود إهمال ملحوظ من قبل بعض أقسام الإدارة في توجيه العاملين إلى حقوقهم القانونية والمالية.
نقص الوعي بالاستحقاقات الأساسية
أوضح الشمري في برنامج “يا هلا” أن الفهم المتعلق بالإجازات، التعويضات، المكافآت، والحقوق المالية الأخرى لا يزال ضعيفاً لدى شريحة من الموظفين والموظفات، ويعزى ذلك إلى تقصير شخصي في المتابعة.
التعامل مع الساعات الإضافية والتأمين الصحي
وأشار المستشار إلى أن تكليف العاملين بساعات عمل إضافية دون تعويض مادي، إلى جانب إغفال بعضهم للتأمين الطبي، يمثلان من أبرز الحقوق المالية التي يغفل عنها العاملون.
مفهوم مكافأة نهاية الخدمة
كما نوه إلى انتشار فكرة غير صحيحة بين العاملين تفيد بأن مكافأة نهاية الخدمة لا تُصرف إلا بعد إكمال عامين من الخدمة، وهو ما يُعدّ معلومات مضللة.
دعوة للجهات المعنية
ختم الشمري حديثه بالتأكيد على ضرورة تعزيز الجهود التوعوية داخل الإدارات لتصحيح المفاهيم الخاطئة وضمان حصول الموظفين على مستحقاتهم وفق القوانين والأنظمة السارية.
صحيفة الرياض 24 ، موقع إخباري شامل يهتم بتقديم خدمة صحفية متميزة للقارئ، وهدفنا أن نصل لقرائنا الأعزاء بالخبر الأدق والأسرع والحصري بما يليق بقواعد وقيم الأسرة السعودية، لذلك نقدم لكم مجموعة كبيرة من الأخبار المتنوعة داخل الأقسام التالية، الأخبار العالمية و المحلية، الاقتصاد، تكنولوجيا ، فن، أخبار الرياضة، منوعات و سياحة
